Johtaminen ja esihenkilötyö (5 op)
Toteutuksen tunnus: TM00FI05-3003
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 05.05.2025 - 24.08.2025
-
Ilmoittautuminen toteutukselle on käynnissä.
Ilmoittaudu toteutukselle OMAssa
- Ajoitus
- 25.08.2025 - 14.12.2025
- Toteutus ei ole vielä alkanut.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Toteutustapa
- Lähiopetus
- Yksikkö
- Kiinteistö- ja rakennusala
- Toimipiste
- Myllypurontie 1
- Opetuskielet
- suomi
- Koulutus
- Rakennusalan työnjohdon tutkinto-ohjelma
- Opettajat
- Joonas Pusila
- Opintojakso
- TM00FI05
Toteutuksella on 28 opetustapahtumaa joiden yhteenlaskettu kesto on 77 t 0 min.
Aika | Aihe | Tila |
---|---|---|
Ti 02.09.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 02.09.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 09.09.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 09.09.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 16.09.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 16.09.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 23.09.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 23.09.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 30.09.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 30.09.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 07.10.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 07.10.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 21.10.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 21.10.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 28.10.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 28.10.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 04.11.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 04.11.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 11.11.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 11.11.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 18.11.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 18.11.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 25.11.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 25.11.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 02.12.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 02.12.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 09.12.2025 klo 09:15 - 12:00 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Ti 09.12.2025 klo 13:00 - 15:45 (2 t 45 min) |
Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3003 |
MPB4005
Oppimistila
|
Oppimateriaalit
Julkaistaan myöhemmin
Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet
Viimeisen harjoitustehtävän palautus 16.12.2025
Viikkotehtävät palautetaan ennen seuraavaa luentoa
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Arviointikriteerit - Välttävä (1)
Opiskelija pystyy kuvaamaan johtamiseen ja esihenkilötyöhön liittyviä ilmiötä teorian kautta
Englanniksi
The student is able to describe the phenomenon related to leadership and management work through theory
Arviointikriteerit - hyvä (3)
Suomeksi
Opiskelija pystyy tunnistamaan miten kurssin aiheet toteutuvat käytännössä ihmisten toiminnassa
Englanniksi
The student will be able to recognize how the topics of the course are realized in practice in people's activities
Arviointikriteerit - kiitettävä (5)
Opiskelija pystyy käytäntöä ja teoriaa yhdistämällä kehittämään omaa toimintaansa kaikkien kurssin aiheiden osalta johtamiseen ja esihenkilötyöhön liittyvissä tilanteissa
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Luennot ja harjoitustehtävät yhteensä 135h
Opetusmenetelmät
Luennot
Harjoitustehtävät
Arviointiasteikko
0-5
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
Opiskelija pystyy kuvaamaan johtamiseen ja esihenkilötyöhön liittyviä ilmiötä teorian kautta
Arviointikriteerit, hyvä (3)
Opiskelija pystyy tunnistamaan miten kurssin aiheet toteutuvat käytännössä ihmisten toiminnassa
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
Opiskelija pystyy käytäntöä ja teoriaa yhdistämällä kehittämään omaa toimintaansa kaikkien kurssin aiheiden osalta johtamiseen ja esihenkilötyöhön liittyvissä tilanteissa
Arviointikriteeri, hyväksytty/hylätty
Opiskelija pystyy kuvaamaan johtamiseen ja esihenkilötyöhön liittyviä ilmiötä teorian kautta