Siirry suoraan sisältöön

Työyhteisön johtaminen ja kehittäminen (itsenäinen toteutus) (5 op)

Toteutuksen tunnus: SX00EP21-3009

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
05.05.2025 - 18.05.2025
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
Ajoitus
11.08.2025 - 31.12.2025
Toteutus ei ole vielä alkanut.
Opintopistemäärä
5 op
Toteutustapa
Lähiopetus
Yksikkö
Hyvinvointi
Toimipiste
Myllypurontie 1
Opetuskielet
suomi
Paikat
0 - 25
Koulutus
Sosiaalialan tutkinto-ohjelma
Opettajat
hyvinvointi sosiaaliala
Ryhmät
SXH22S1
Sosiaalialan tutkinto-ohjelma päivä
Opintojakso
SX00EP21
Toteutukselle SX00EP21-3009 ei löytynyt varauksia!

Tavoitteet

Opiskelija osaa analysoida sosiaalialan johtamisen toimintaympäristöä, rakenteita ja ennakoida ajankohtaisia haasteita. Hän kykenee osallistumaan strategiaprosessiin työntekijänä ja esihenkilönä. Opiskelijalla on valmiuksia osallistua työyhteisön ja henkilöstön osaamisen johtamiseen.
Opiskelija kykenee osallistumaan kehittämistyöhön työntekijänä ja esihenkilönä ja osaa innostaa työyhteisöä ja asiakkaita yhteiseen kehittämiseen. Hän osaa työskennellä työhyvinvointia edistävästi ja vahvistuu työyhteisötaidoissa.

Sisältö

Muuttuva toimintaympäristö, monialaiset verkostot ja ekosysteemien tunnistaminen.
Strateginen ajattelu ja johtaminen. Osaamisen johtaminen, muutoksessa johtaminen ja henkilöstövoimavarojen johtaminen. Työyhteisön ja asiakkaan osallistaminen työyhteisön ja työn ja palveluiden kehittämiseen. Työhyvinvoinnin johtaminen, työyhteisötaidot ja itsensä johtaminen.

Aika ja paikka

Opintojakso on itsenäisesti suoritettava ja paikkaan sitomaton.
Opintojaksolla on verkkoluennot, joiden aikataulu tarkentuu myöhemmin. Verkkoluennot tallennetaan.
Opintojakson tentti suoritetaan EXAM-järjestelmässä.

Oppimateriaalit

Ilmoitetaan myöhemmin.

Opetusmenetelmät

HUOM. Muutokset mahdollisia
Itsenäinen materiaaliin perehtyminen
Verkkoluennot (tallennetaan)
Tentti

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

-

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

EXAM-tentti. Aika tarkentuu myöhemmin.

Kansainvälisyys

-

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Opintojakso voidaan suorittaa myös lähiopetuksena opintojaksolla SX00EP21-3006 Työyhteisön johtaminen ja kehittäminen 5 op. Itsenäisen toteutuksen opintojaksolle otetaan 25 opiskelijaa. Opintojakso on ensisijaisesti suunnattu ryhmälle SXH22S1, joten heillä on etusija opintojaksolle. Jos opintojaksototeutuksen ilmoittautuneiden määrä ylittää enimmäisopiskelijamäärän, opiskelijoiden hyväksyminen tapahtuu ilmoittautumisjärjestyksessä.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

135 h = 5 op

Sisällön jaksotus

Opintojakso suoritetaan 1. periodin aikana.

Lisätietoja opiskelijoille

-

Arviointiasteikko

0-5

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

ks. opetussuunnitelman liite.
Opintojakson opettaja tarkentaa arvioinnin kriteerit opintojakson alussa.

Arviointikriteerit, hyvä (3)

ks. opetussuunnitelman liite.
Opintojakson opettaja tarkentaa arvioinnin kriteerit opintojakson alussa.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

ks. opetussuunnitelman liite.
Opintojakson opettaja tarkentaa arvioinnin kriteerit opintojakson alussa.

Arviointikriteeri, hyväksytty/hylätty

ks. opetussuunnitelman liite.
Opintojakson opettaja tarkentaa arvioinnin kriteerit opintojakson alussa.

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Numeerinen arviointi 0-5
Arviointitapa esitellään opintojakson alussa.

Esitietovaatimukset

Opiskelijalla on suoritettuna opintojakso Harjoittelu 2 – Ammatillinen asiakastyö.

Lisätiedot

Opintojakso kuuluu loppuvaiheen opintoihin.

Lisätiedot

Opintojakso kuuluu loppuvaiheen opintoihin.

Siirry alkuun