Johtajuus monikulttuurisessa työyhteisössä (nonstop) (1 op)
Toteutuksen tunnus: C-02509-TH00CR68-3003
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 03.12.2024 - 30.06.2025
-
Ilmoittautuminen toteutukselle on käynnissä.
Ilmoittaudu toteutukselle OMAssa
- Ajoitus
- 01.01.2025 - 31.07.2025
- Toteutus on käynnissä.
- Opintopistemäärä
- 1 op
- Toteutustapa
- Lähi- ja etäopetus
- Korkeakoulu
- Turun ammattikorkeakoulu
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 0 - 300
- Opintojakso
- C-02509-TH00CR68
Oppimateriaalit
Kurssin materiaali löytyy Itslearning -verkkoympäristöstä.
Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet
Kurssi on itsenäisesti suoritettavissa 31.7.2025 asti.
Kansainvälisyys
Tietoperustainen oppiminen. Tiedon konstruointia tukevat ja omaa ajattelua tarkastelevat oppimistehtävät ja harjoitukset.
Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet
Opintojakso arvioidaan asteikolla hyväksytty-hylätty. Hyväksytty opintosuoritus edellyttää kurssin sisältämän tietotestin suorittamista hyväksytysti. Suoritusmerkintä kirjataan opintotietojärjestelmään suoritustasi seuraavan kuukauden toisella viikolla.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Suoritat kurssin verkko-oppimisympäristö itslearningissä täysin itsenäisesti, ajasta ja paikasta riippumatta. Kurssi on suoritettavissa 31.7 saakka. Kurssin suorittamiseen liittyvissä kysymyksissä sinua auttaa avoinamk@turkuamk.fi. Itsenäinen materiaaliin tutustuminen: 3 opetusvideota + muu oppimateriaali, oppimista tukevat pohdintatehtävät/harjoitukset ja tietotestin hyväksytty suorittaminen = 27h.
Sisällön jaksotus
Työyhteisöissä tarvitaan yhä useammin osaamista ymmärtää monikulttuuristen työyhteisöjen erityisyyttä ja johtajalta osaamista monikulttuuristen työyhteisöjen johtamisesta ja kehittämisestä. Työelämä on monikulttuuristumassa sekä työperäisen maahanmuuton että yhteiskuntamme monikulttuuristumisen vuoksi. Kurssi on suunnattu sekä työelämässä esihenkilöinä toimiville, monikulttuuristen työyhteisöjen työntekijöille että vasta työelämää varten opiskeleville, jotka ovat kiinnostuneita monikulttuurisista työyhteisöistä ja haluavat saada lisätietoa monikulttuuristen työyhteisöjen johtamisesta. Opintojakso sisältö: - Monikultturisen työyhteisön johtaminen - Työnantajan velvollisuudet perehdyttämisessä - Yhdenvertaisuus työyhteisössä - Konkreettisia vinkkejä kielitietoiseen perehdyttämiseen Opintojakso on suunniteltu käytäntölähtöiseksi. Opintojakson sisältämissä pohdintatehtävissä ja harjoituksissa, kehität omaa osaamistasi tiedon soveltamisessa ja monikulttuurisen työyhteisön johtamisessa.
Opetusmenetelmät
Opiskelu toteutuu verkko-oppimisympäristö Itslearningissä. Opiskelija työskentelee itsenäisesti ajasta ja paikasta riippumatta.
Lisätietoja opiskelijoille
Lisätietoa avoimen AMK:n opiskelijalle: https://www.turkuamk.fi/fi/tutkinnot-ja-opiskelu/avoin-amk/avoin-ammattikorkeakoulu/. Kurssin suoritukseen liittyvät tukipyynnöt: avoinamk@turkuamk.fi. Tutkinto- ja ristiinopiskelijoiden ilmoittautumiset hyväksytään kerran viikossa.
Arviointiasteikko
Hyväksytty/Hylätty