Fasilitointi ja osallistuvat menetelmät (5 op)

Tavoitteet

Opiskelija tuntee osallistuvan työotteen keskeiset periaatteet ja ymmärtää niiden merkityksen organisaation kehittämistoiminnassa. Opiskelija tunnistaa osallistuvan prosessin vaiheita ja osaa huomioida kunkin vaiheen vaatimuksia. Hän osaa sanoittaa havaintojaan, reflektoida ja käydä palautekeskusteluja näistä sisällöistä. Opiskelija hahmottaa sen, millaisia vaatimuksia fasilitoijan rooliin ja vastuuseen kuuluu.
Opiskelija osaa suunnitella ja toteuttaa tilaisuuden osallistuvia menetelmiä käyttäen ja pystyy analysoimaan ja arvioimaan sitä jälkikäteen.

Sisältö

- osallistuvan työotteen teoriaperusta ja sovellusmahdollisuudet
- fasilitointiprosessin vaiheet ja menetelmät
- tilaisuuden suunnitelman tekeminen ja arviointi
- virtuaalifasilitoinnin erityispiirteet
- fasilitoijan rooli, vastuut ja eettinen vastuunkantaminen
- valmentavan palautekeskustelun rakenne ja hyödyntäminen

Aika ja paikka

Lähiopetus järjestetään Myllypuron kampuksella tilassa MPA5020, etätapaamiset zoomissa (linkki opintojakson työtilassa)

Ke 28.8. klo 16-19 lähi
Ke 4.9. klo 16-19 lähi
Ke 11.9. klo 14-17 etä
Ke 18.9. klo 16-19 lähi
Ke 25.9. klo 14-17 etä
Ke 9.10. klo 16-19 lähi

Oppimateriaalit

Oppimateriaali / linkit materiaaliin löytyvät opintojakson työtilasta Omasta.

Opetusmenetelmät

Aktivoivat ja vuorovaikutteiset luennot
Ryhmätyöskentely ja -keskustelut
Itsenäinen työskentely ja oppimistehtävät
Kehittämistehtävä

Harjoittelu- ja työelämäyhteistyö

Ei ole

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Ei tenttiä

Kansainvälisyys

Ei ole

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Ei vaihtoehtoista suoritustapaa. Opintojakso vaatii aktiviista läsnäoloa.
Normaali ahot-käytäntö.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Lähiopetus 25 h
Itsenäinen opiskelu 25 h
Kehittämistehtävä 50 h
Kirjoitustehtävä 35 h

Sisällön jaksotus

Teemat etenemisjärjestyksessä:
- osallistuvan työotteen teoria ja sovellusmahdollisuuksia
- fasilitointiprosessin vaiheet ja fasilitoijan rooli
- virtuaalifasilitoinnin erityispiirteet
- fasilitoidun tilaisuuden suunnittelu
- fasilitointisuunitelmien kehittäminen
- valmentava palautekeskustelu ja reflektointi

Lisätietoja opiskelijoille

xx

Arviointiasteikko

Hyväksytty/Hylätty

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Opiskelija on suorittanut opintojakson oppimistehtävät ja osoittanut niissä hallitsevansa opintojakson perussisällön. Soveltamisessa työelämän tilanteisiin ja/tai osaamisen jakamisessa on paljon parannettavaa.

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Opiskelija on suoriutunut opintojakson tehtävistä kokonaisuutena hyvin. Hän on ollut aktiivinen oppija yksilönä ja tiimissä. Opiskelija on osoittanut kirjallisuudesta, luennoilta ja muista lähteistä hankkimansa tiedon ja käytänteiden soveltamiskykyä työelämää analysoivissa ja kehittävissä tehtävissä.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Opiskelija on suorittanut kaikki opintojakson osiot kiitettävästi. Hän on osoittanut mielenkiintoa ja motivaatiota oppia yksilönä ja tiimissä, ja hän on jakanut osaamistaan toisille. Opiskelija hallitsee opintosisällön ja soveltaa kirjallisuudesta, luennoilta ja muista lähteistä oppimaansa taitavasti työelämää analysoivissa ja kehittävissä tehtävissä.

Arviointikriteeri, hyväksytty/hylätty

Opiskelija on suorittanut opintojakson oppimistehtävät ja osoittanut niissä hallitsevansa opintojakson keskeiset sisällöt. Opiskelija on osoittanut kirjallisuudesta, luennoilta ja muista lähteistä hankkimansa tiedon ja käytänteiden soveltamiskykyä työelämää analysoivissa ja kehittävissä tehtävissä.

Arviointimenetelmät ja arvioinnin perusteet

Tehtävät ja arvioinnin perusteet:

1. Jatkuva osaamisen näyttö: Aktiivinen osallistuminen tunneilla ja ennakkomateriaaliin perehtyminen ennen jokaista tapaamiskertaa.

2. Kehittämistehtävä: Oman työpajakokeilun suunnittelu, suunnitelman sparraus sekä toteutus ja toteutuksen arviointi.

3. Blogipostaus: Blogipostaus keskeisen oivalluksen kiteyttäjänä.

Kaikki tehtävät tulee olla hyväksytysti tehtynä, jotta opintosuoritus hyväksytään.

Osaamistavoitteet

Opiskelija tuntee osallistuvan työotteen keskeiset periaatteet ja ymmärtää niiden merkityksen organisaation kehittämistoiminnassa. Opiskelija tunnistaa osallistuvan prosessin vaiheita ja osaa huomioida kunkin vaiheen vaatimuksia. Hän osaa sanoittaa havaintojaan, reflektoida ja käydä palautekeskusteluja näistä sisällöistä. Opiskelija hahmottaa sen, millaisia vaatimuksia fasilitoijan rooliin ja vastuuseen kuuluu.
Opiskelija osaa suunnitella ja toteuttaa tilaisuuden osallistuvia menetelmiä käyttäen ja pystyy analysoimaan ja arvioimaan sitä jälkikäteen.

Sisältö

- osallistuvan työotteen teoriaperusta ja sovellusmahdollisuudet
- fasilitointiprosessin vaiheet ja menetelmät
- tilaisuuden suunnitelman tekeminen ja arviointi
- virtuaalifasilitoinnin erityispiirteet
- fasilitoijan rooli, vastuut ja eettinen vastuunkantaminen
- valmentavan palautekeskustelun rakenne ja hyödyntäminen