Johtaminen media-alalla (5 op)

Toteutuksen tunnus: KX00ED89-3004

Toteutuksen perustiedot

Ilmoittautumisaika: 27.11.2023 - 31.01.2024
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.

Ajoitus: 06.02.2024 - 19.03.2024
Toteutus on päättynyt.

Opintopistemäärä: 5 op

Lähiosuus: 5 op

Toteutustapa: Lähiopetus

Yksikkö: (2019-2024) Media, muotoilu ja konservointi

Toimipiste: Hämeentie 135 D

Opetuskielet: suomi

Koulutus: Digitaalisten mediapalveluiden tutkinto-ohjelma YAMK

Opettajat: Digi YAMK virtuaali: digitaaliset mediapalvelut; Liisa Seppänen

Vastuuopettaja: Liisa Seppänen

Ryhmät: K1123S6
Digitaalisten mediapalvelujen tutkinto-ohjelma ylempi

Opintojakso: KX00ED89

Toteutuksella on 6 opetustapahtumaa joiden yhteenlaskettu kesto on 18 t 0 min.

Aika	Aihe	Tila
Ti 06.02.2024 klo 17:00 - 20:00 (3 t 0 min)	Johtaminen media-alalla KX00ED89-3004	AR304 Oppimistila Venue
Ti 27.02.2024 klo 17:00 - 20:00 (3 t 0 min)	Johtaminen media-alalla KX00ED89-3004	AR304 Oppimistila Venue
Ti 05.03.2024 klo 17:00 - 20:00 (3 t 0 min)	Johtaminen media-alalla KX00ED89-3004	AR304 Oppimistila Venue
Ti 12.03.2024 klo 17:00 - 20:00 (3 t 0 min)	Johtaminen media-alalla KX00ED89-3004	AR304 Oppimistila Venue
Ti 19.03.2024 klo 17:00 - 20:00 (3 t 0 min)	Johtaminen media-alalla KX00ED89-3004	AR304 Oppimistila Venue
Ti 26.03.2024 klo 17:00 - 20:00 (3 t 0 min)	Johtaminen media-alalla KX00ED89-3004	AR304 Oppimistila Venue

Muutokset varauksiin voivat olla mahdollisia.

Tavoitteet

Opiskelijalla on valmiuksia toimia esimiestehtävissä media-alalla. Opiskelija osaa arvioida omia vahvuuksiaan ja kehittämiskohteitaan ja hyödyntää itsetuntemustaan esimiestyössä. Opiskelija tuntee johtamistaidon keskeiset osa-alueet ja osaa arvioida toimintansa vaikutuksia työyhteisössä. Opiskelija tuntee työyhteisödynamiikkaan vaikuttavia johtamismenetelmiä ja osaa kehittää vuorovaikutustaitojaan.

Sisältö

- johtamistaito ja esimiestyö media-alalla
- esimiestyön etiikka
- esimiehen vuorovaikustaidot
- työyhteisödynamiikka ja organisaatiokäyttäytyminen
- moninaisuus työyhteisössä

Arviointiasteikko

0-5

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Opiskelija osoittaa tuntevansa joitakin johtamisen teorioita, periaatteita ja työkaluja sekä osaavansa hyödyntää niitä käytännössä. Opiskelija tunnistaa oman johtamisosaamisensa vahvuuksia ja kehittämiskohteita.

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Opiskelija osoittaa tuntevansa monipuolisesti johtamisen teorioita, periaatteita ja työkaluja sekä osaavansa soveltaa niitä käytännössä. Opiskelija osaa reflektoida ja kehittää omaa johtamisosaamistaan.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Opiskelija osoittaa hallitsevansa kattavasti ja syvällisesti johtamisen teorioita, periaatteita ja työkaluja sekä osaavansa soveltaa niitä käytännössä luovasti ja innovatiivisesti. Opiskelija osaa reflektoida ja kehittää omaa johtamisosaamistaan tavoitteellisesti.