Johtamisen teoriat, haasteet ja lähestymistavat (5 op)

Toteutuksen tunnus: SX00ER25-3001

Toteutuksen perustiedot

Ilmoittautumisaika: 02.07.2021 - 05.09.2021; Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.

Ajoitus: 01.08.2021 - 31.12.2021; Toteutus on päättynyt.

Opintopistemäärä: 5 op

Toteutustapa: Lähiopetus

Toimipiste: Myllypurontie 1

Opetuskielet: suomi

Koulutus: Sosiaalialan tutkinto-ohjelma (YAMK)

Opettajat: Niina Pietilä; Saila Nevanen

Vastuuopettaja: Niina Pietilä

Opintojakso: SX00ER25

Toteutukselle SX00ER25-3001 ei löytynyt varauksia!

Tavoitteet

Opiskelija tuntee johtamisen ja johtamistutkimuksen kehityshistorian ja ymmärtää tämän merkityksen johtamisen nykyteorioille ja ajankohtaisille johtamisen haasteille. Hän osaa tulkita tätä nykyisen yhteiskunnallisen ja työelämän todellisuuden valossa.

Sisältö

Johtamistutkimuksen ja johtamisen kehittymisen historia. Johtamisen nykyteoriat ja ajankohtaiset haasteet. Julkisen hallinnon keskeiset kehitysvaiheet.

Työmuodot

Essee
Vertaispalautteen antaminen
Luento

Aika ja paikka

Lähiopetuskerta 01.09.2021 08.45 - 12.00 MPA2019

Itsenäinen työskentely ja esseen ensimmäisen version palauttaminen 1.9.2021 opintojakson työtilaan.
Vertaispalaute 15.9. mennessä, minkä avulla esseen viimeistely.
Valmiin esseen palautus 15.10. mennessä opintojakson työtilaan.

Arviointiasteikko

Hyväksytty/Hylätty

Arviointikriteerit arvosanalle 1 tyydyttävä

Opiskelija
- hallitsee strategisen ja operatiivisen johtamisen keskeisiä periaatteita ja osaa soveltaa niitä käytännön johtamisessa
- tuntee johtamisen työvälineitä, ymmärtää niiden merkityksen sekä osaa soveltaa niitä työyhteisössään /organisaatiossaan
- kehittää palveluja sekä työyhteisöjen toimintaa osallistavilla toimintatavoilla.

Arviointikriteerit arvosanalle 3 hyvä

Opiskelija
- hallitsee strategisen ja operatiivisen johtamisen keskeisiä periaatteita ja osaa soveltaa niitä joustavasti käytännön johtamisessa
- tuntee johtamisen työvälineitä ja osaa soveltaa niitä monialaisissa työyhteisöissä ja organisaatioissa sekä verkostoissa.
- kehittää ja johtaa eettisesti ja sosiaalisesti kestävällä tavalla sekä työyhteisöjen toimintaa osallistavilla toimintatavoilla.

Arviointikriteerit arvosanalle 5 kiitettävä

Opiskelija
- hallitsee strategisen ja operatiivisen johtamisen keskeiset periaatteet ja osaa soveltaa niitä käytännön johtamisessa joustavasti vaativissa ja monimutkaisissa johtamistilanteissa
- hallitsee johtamisen työvälineitä ja osaa soveltaa niitä monialaisissa työyhteisöissä ja organisaatioissa sekä verkostoissa.
- kehittää ja johtaa eettisesti ja sosiaalisesti kestävällä tavalla palveluja. Opiskelija osaa johtaa työyhteisöjen toimintaa innostavilla ja toimintaa uudistavilla tavoilla.