MinnoLaajuus (2 op)

Osaamistavoitteet

Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa:
• hahmottaa tiimityön käsitteen ja sen onnistumiseen liittyvät keskeiset teemat
• ymmärtää kestävää kehitystä (SDG) edistävään ajatteluun liittyviä sisäisiä kehitystavoitteita (IDG:t)
• hahmottaa muotoiluprosessin keskeiset vaiheet kehittämistyössä
• määritellä innovaation käsitteen
• kokeilla ennakoinnin menetelmiä oman osaamisen kehittämisen ennakoinnissa
• kehittää oman osaamisen tunnistamisen ja tunnustamisen taitoja
• toimia kaksikielisellä verkko-opinto alustalla
• kirjoittaa tekstimuotoon keskeisiä reflektointejaan
• vastaanottaa ja antaa vertaispalautetta

Sisältö

Innovaation käsite. Tiimityön perusteet. Kestävän kehityksen ja yksilön sisäisen kehityksen käsitteet ja niiden pohtimistehtävät. Muotoiluprosessin eteneminen ja sen testaaminen opiskelijan tunnistamaan arkiseen haasteeseen. Oman osaamisen tunnustaminen ja tunnistaminen taitopankin avulla. Tulevaisuusorientointunut oman osaamisen kehittäminen.

Arviointikriteeri, hyväksytty/hylätty

Hyväksytty/hylätty.

Opintojakso on hyväksytty, kun opiskelija kykenee kurssin tehtävien kautta osoittamaan saavuttaneensa kurssin tavoitteet. Opiskelija osaa arvioida omaa osaamistaan sekä antaa ja vastaanottaa rakentavaa vertaispalautetta. Opiskelija on suorittanut oppimistehtävät Moodle-alustalla ja kurssin lopuksi valinnut itseä kiinnostavan läsnäoppimisjakson haasteen ja liittynyt tulevan läsnäoppimisjakson monialaiseen työskentelytiimiin.

Lisätiedot

Opintojakson laajuus on 2 opintopistettä eli 54 tuntia opiskelijan työtä. Metropolia Minno1 -opintojakson alussa työskentelylle on varattu 1,5 viikkoa aikaa, mutta opintojakson saa suorittaa esim. kesäopintoina, ja saada osasuoritusmerkinnän ennen läsnäoppimisjakson alkua.
Verkkokurssin työskentely koostuu videoista ja kirjoitetusta materiaalista sekä videoihin liittyvistä oppimistehtävistä, joihin opiskelija saa ja antaa vertaispalautetta.