Job Evolution, Grade and Pay SystemsLaajuus (2 ECTS)

Objective

Opintojakson suoritettuaan opiskelija ymmärtää inhimillisen pääoman merkityksen sekä palkitsemisen kokonaisuuden, palkitsemisjärjestelmän merkityksen ja erilaiset palkitsemistavat. Opiskelija ymmärtää myös näiden taustalla olevat rakenteet (vaativuusluokittelu) ja periaatteet.

Content

Sisältö
• Inhimillinen pääoma
• työn arviointi (vaativuusluokittelu)
• palkkavertailut ja palkkarakenteet
• palkitseminen kokonaisuutena
• palkkausjärjestelmät ja –tavat
• osaamisen johtamista tukeva palkitseminen

Qualifications

AMK-tutkinto

Further information

Opintokokonaisuuden laajuus on 8-14 op. Opiskelija valitsee sen 2 op:n opintojaksoista HOPSinsa mukaan