Terveyden edistäminen työikäisen väestön keskuudessa (5 op)
Toteutuksen tunnus: S000DQ69-3003
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 30.11.2020 - 10.01.2021
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 15.03.2021 - 31.07.2021
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Toteutustapa
- Lähiopetus
- Opetuskielet
- suomi
- Koulutus
- Terveyden edistämisen tutkinto-ohjelma (YAMK)
- Opettajat
- Helena Vidgren
- Opintojakso
- S000DQ69
Tavoitteet
Opiskelija osaa analysoida, soveltaa ja kehittää erilaisia menetelmiä asiakasyritysten ja
henkilöstön terveyden ja työkyvyn edistämiseksi ja arvioimiseksi. Työssä tulee ottaa
huomioon työterveyshuollon eettiset periaatteet ja kestävän kehityksen periaatteet.
Sisältö
Terveyden edistäminen yksilötasolla - vaikuttavuuden parantaminen
Terveyden edistäminen työpaikkatasolla - yhteiskehittely
Työkyvyn tuki työterveysyhteistyönä
Työterveyshuollon tehtävät kuntoutuksessa
Työterveyshuollon digitalisaatio
Työttömien työelämävalmiuksien tukeminen
Maahanmuuttajat ja työterveyshuolto
Työterveyshuollon tilanne maakunta- ja soteuudistuksessa
Arviointiasteikko
0-5
Arviointikriteerit arvosanalle 1 tyydyttävä
Opiskelija osaa kuvailla työterveyshuollon toimintaa ottamalla huomioon työelämän haasteet ja muutokset. Opiskelija osaa kuvailla työterveyshuollon toimintatapoja ja -menetelmiä työntekijän työkyvyn edistämiseksi. Hän osaa tarkastella työterveyshuollon toiminnan vaikutuksia asiakkaiden ja yritysten näkökulmista työntekijöiden työkyvyn edistämiseksi.
Arviointikriteerit arvosanalle 3 hyvä
Opiskelija osaa vertailla erilaisia työterveyshuollon toimintatapoja ja -menetelmiä vastata työelämän haasteisiin ja muutoksiin. Opiskelija osaa vertailla työterveyshuollon toiminnan vaikutuksia asiakkaiden ja yritysten näkökulmista työntekijöiden työkyvyn edistämiseksi.
Arviointikriteerit arvosanalle 5 kiitettävä
Opiskelija osaa analysoida ja arvioida erilaisia työterveyshuollon toimintatapoja ja -menetelmiä vastata työelämän haasteisiin ja muutoksiin. Opiskelija osaa analysoida ja arvioida työterveyshuollon toiminnan vaikuttavuutta asiakkaiden ja yritysten näkökulmista työntekijöiden työkyvyn edistämiseksi.