Master's Degree Programme in Health Business Management (ylempi AMK) (englanniksi): T1417S6
Opetussuunitelman tunnus: T1417S6
- Tutkintonimike
- Insinööri (ylempi AMK)
- Laajuus
- 60 op
- Kesto
- 2 vuotta (60 op)
- Aloituslukukausi
- Syksy 2017
- Opetuskieli
- englanti
Kuvaus
Terveysalan liiketoiminnan johtaminen on monialainen tutkinto-ohjelma, johon opiskelijat tulevat liiketalouden, tekniikan sekä sosiaali- ja terveysalalta.
Monitieteellinen lähestymistapa on tärkeä innovatiivisten ratkaisujen ja toimintamallien uudistamiseksi. Samalla on tärkeää pystyä tarjoamaan palvelut taloudellisesti ja tehokkaasti, kuitenkin niin että kaikessa toiminnassa ja päätöksissä säilytetään korkea laatu sekä ihmislähtöisyys. Tämän maisteriohjelman erityispiirteenä on opiskelijoiden erilaiset taustat sekä ammatillisesti että koulutuksellisesti. Tekniikan sekä liiketalouden ja suurimman opiskelijaryhmän, sosiaali- ja terveysalan, opiskelijat työskentelevät yhdessä ongelmanratkaisu- ja oppimistehtävien parissa. Jaettu monipuolinen kokemus tuo lisäarvoa opiskeluun. Kansainvälisyys on yhä tärkeämpää ja tämän vuoksi terveysalan liiketoiminnan johtamisen maisteriopiskelijoille tarjotaan mahdollisuus opiskella monikulttuurisessa ympäristössä. Luennot, seminaarit, työpajat sekä oppimateriaalit ja opiskelijoiden tuotokset ovat kaikki englanninkielisiä.
Syventävien ammattiopintojen ydin Terveysalan liiketoiminnan johtamisen maisteriohjelmassa muodostuu mm. seuraavista opinnoista: Terveydenhuollon toimintaympäristö ja liiketoimintamallit; Strateginen johtaminen ja johtajuus; Palveluinnovaatiot ja muotoilu. Vaihtoehtoisia syventäviä opintoja voi valita useista vaihtoehdoista, esim. kestävä johtaminen, asiakkuuksien hallinta ja johtaminen, johdon laskentatoimi, jotka kaikki liittyvät terveysalan liiketoimintaan.
Tarvittava tutkimus- ja kehittämisosaaminen hankitaan opintojen alkuvaiheessa, jotta sitä pystytään hyödyntämään opintojen keskeisessä osassa, opinnäytetyössä (30op). Useimmiten opinnäytetyön aihe tulee opiskelijan omalta työpaikalta ja siellä kehittämistyö myös yleisimmin toteutetaan. Opinnäytetyöprosessi aloitetaan riittävän aikaisin, jotta mitattavia muutoksia tai parannuksia voidaan havaita.
Opetussuunnitelman kehittäminen ja työelämäyhteistyö
The curriculum work was done as a joint effort of the Master's Degree Programme in Advanced Clinical Practice, Master`s Degree Programme of Management in Social and Health Care, Master's Degree Programme in Business Informatics and Master's Degree Programme in Industrial Management of Helsinki Metropolia University of Applied Sciences. This resulted in two “sister programmes”, both titled as Master's Degree programme in Health Business Management: We have a 60 ECTS programme for engineers leading to the degree Master of Health Business Management and a 90 ECTS programme for the Bachelors of Business Administration and for the Social and Health Care professionals leading to the degree Master of Health Business Management. Research and Development Skills, Health Business Economics and Business Models, Service Innovations and Design, Strategy, Management and Leadership, Safety and Quality Management, Advanced Accounting, Customer Relations and Operations and Sustainable Leadership have been updated for the 2015 Curriculum. Also the Master’s Thesis process has been renewed: there is closer interaction with and integration to the methodology courses in order to get the Master’s Thesis started early enough to reach measurable results during the study time. The Master’s students themselves, as well as the Health Business Management alumni and business companies and consultants, represent a significant source of insight into curriculum development, which is appreciated. Also, the team of Principal and Senior Lecturers from three competence centers of Metropolia participates actively in continuous development.
Lisätiedot
Tämä opetussuunnitelma on kopioitu opetussuunnitelmasta T1416S6. Opetussuunnitelmaan on liitetty opintojakso S000CF89 Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät opintojakson S000CF90 Liiketoiminnan kehittämismenetelmät tilalle. Siirretty opintojakso on hyväksytty syksylle 2016 hyväksytyissä Kliinisen asiantuntijuuden ja Sosiaali- ja terveysalan johtamisen opetussuunnitelmissa.
Opetussuunnitelman vastuuhenkilö lehtori Kimmo Seppänen
Opetussuunnitelman ylläpitäjä koulutussuunnittelija Arja H. Moilanen
- Lataa liite Arviointikriteerit, S1717S6 ja S1517S6 (pdf, 0.00 t)
- Lataa liite Assessment criteria, S1717S6 & S1517S6 (pdf, 0.00 t)
- Lataa liite Engl_ONT_arviointikriteerit_Metropolia_Master%27s (2) (pdf, 0.00 t)
- Lataa liite HBM_Curriculum_Competence_Matrix_2017 (pdf, 0.00 t)
- Lataa liite Metropolia_Master_HBM_60_2017 (pdf, 0.00 t)
- Lataa liite ONT arviointikriteerit Metropolia Master%27s (pdf, 0.00 t)
Valitse opintojen ajoitus-, rakenne- tai jäsentelynäkymä
Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain
Tunnus | Opinnon nimi | Laajuus (op) | 2017-2018 | 2018-2019 | Syksy 2017 | Kevät 2018 | Syksy 2018 | Kevät 2019 | 1. / 2017 | 2. / 2017 | 3. / 2018 | 4. / 2018 | 1. / 2018 | 2. / 2018 | 3. / 2019 | 4. / 2019 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
T1416S6-1004 |
Tutkimus- ja kehittämistyön taidot
(Valitaan kaikki ) |
5 | ||||||||||||||
S000CF89 | Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät | 5 | ||||||||||||||
T1416S6-1005 |
Liiketoiminnan johtaminen terveysalalla
(Valitaan kaikki ) |
20 | ||||||||||||||
S000CF69 | Terveydenhuollon toimintaympäristö ja liiketoimintamallit | 5 | ||||||||||||||
S000CF70 | Palveluinnovaatiot ja muotoilu | 5 | ||||||||||||||
S000CF71 | Turvallisuus- ja laatuprosessien hallinta sosiaali- ja terveysalalla | 5 | ||||||||||||||
L000CG01 | Strateginen johtaminen ja johtajuus | 5 | ||||||||||||||
T1416S6-1006 |
Vapaasti valittavat opinnot
(Valitaan opintopisteitä: 5) |
5 | ||||||||||||||
T1416S6-1007 |
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte
(Valitaan kaikki ) |
30 | ||||||||||||||
S000CF91 | Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte | 30 | ||||||||||||||
Yhteensä | 60 | 40 | 15 | 22.5 | 17.5 | 7.5 | 7.5 | 11.25 | 11.25 | 8.75 | 8.75 | 3.75 | 3.75 | 3.75 | 3.75 |
Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.
amk::ylempi amk-tutkinto
Ylempään ammattikorkeakoulututkintoon johtaviin opintoihin kuuluu: 1) syventäviä ammattiopintoja; 2) vapaasti valittavia opintoja; sekä 3) opinnäytetyö. (Valtioneuvoston asetus ammattikorkeakouluista 423/2005 4 § Opintojen rakenne)
Opinnäytetyö |
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte |
Syventävät ammattiopinnot |
Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät |
Terveydenhuollon toimintaympäristö ja liiketoimintamallit |
Palveluinnovaatiot ja muotoilu |
Turvallisuus- ja laatuprosessien hallinta sosiaali- ja terveysalalla |
Strateginen johtaminen ja johtajuus |
Vapaasti valittavat opinnot |
Ei liitettyjä opintojaksoja |
Luokittelemattomat |
yamk::yamk-tutkintojen yhteiset kompetenssit (2010)
Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvosto (2010) Suositus tutkintojen kansallisen viitekehyksen (NQF) ja tutkintojen yhteisten kompetenssien soveltamisesta ammattikorkeakouluissa; ylempi ammattikorkeakoulututkinto.
Eettinen osaaminen
- kykenee ottamaan vastuuta yhteisön toiminnasta ja sen seurauksista |
Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät |
Terveydenhuollon toimintaympäristö ja liiketoimintamallit |
Palveluinnovaatiot ja muotoilu |
Turvallisuus- ja laatuprosessien hallinta sosiaali- ja terveysalalla |
Strateginen johtaminen ja johtajuus |
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte |
Innovaatio-osaaminen
- osaa tuottaa uutta tietoa ja uudistaa toimintatapoja yhdistäen eri alojen osaamista |
Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät |
Palveluinnovaatiot ja muotoilu |
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte |
Kansainvälistymisosaaminen
- kykenee kansainväliseen viestin-tään työtehtävissään ja toiminnan kehittämisessä |
Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät |
Terveydenhuollon toimintaympäristö ja liiketoimintamallit |
Palveluinnovaatiot ja muotoilu |
Turvallisuus- ja laatuprosessien hallinta sosiaali- ja terveysalalla |
Strateginen johtaminen ja johtajuus |
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte |
Oppimisen taidot
- osaa monipuolisesti ja tavoitteellisesti arvioida ja kehittää asiantuntijuuttaan |
Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät |
Terveydenhuollon toimintaympäristö ja liiketoimintamallit |
Palveluinnovaatiot ja muotoilu |
Turvallisuus- ja laatuprosessien hallinta sosiaali- ja terveysalalla |
Strateginen johtaminen ja johtajuus |
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte |
Työyhteisöosaaminen
- osaa kehittää työyhteisön toimintaa ja työhyvinvointia |
Strateginen johtaminen ja johtajuus |
Luokittelemattomat |
Tunnus | Opinnon nimi | Laajuus (op) |
---|---|---|
T1416S6-1004 |
Tutkimus- ja kehittämistyön taidot
(Valitaan kaikki ) |
5 |
S000CF89 | Tutkimusvalmiudet ja -menetelmät | 5 |
T1416S6-1005 |
Liiketoiminnan johtaminen terveysalalla
(Valitaan kaikki ) |
20 |
S000CF69 | Terveydenhuollon toimintaympäristö ja liiketoimintamallit | 5 |
S000CF70 | Palveluinnovaatiot ja muotoilu | 5 |
S000CF71 | Turvallisuus- ja laatuprosessien hallinta sosiaali- ja terveysalalla | 5 |
L000CG01 | Strateginen johtaminen ja johtajuus | 5 |
T1416S6-1006 |
Vapaasti valittavat opinnot
(Valitaan opintopisteitä: 5 ) |
5 |
T1416S6-1007 |
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte
(Valitaan kaikki ) |
30 |
S000CF91 | Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte | 30 |