Työhyvinvointia tukeva johtaminenLaajuus (5 op)

Osaamistavoitteet

Opiskelijan kyky soveltaa työhyvinvointia tukevan johtamisen periaatteita vahvistuu.
Opiskelija kehittyy edistämään ja vahvistamaan työhyvinvointia tukevaa yksilöiden ja organisaatioiden toimintaa.

Sisältö

Työhyvinvointia ja työterveyttä vahvistavat tekijät (yksilö- ja yhteisötasolla)
Työhyvinvoinnin johtaminen
Moninaisuusjohtaminen ja -osaaminen työyhteisö- ja yksilö tasolla
Muutosjohtaminen