Siirry suoraan sisältöön

Sosiaali- ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen YAMK: S0213S6 Sosiaali -ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen YAMK (90)

Opetussuunitelman tunnus: S0213S6

Tutkintonimike
Apuvälineteknikko (ylempi AMK)
Bioanalyytikko (ylempi AMK)
Ensihoitaja (ylempi AMK)
Fysioterapeutti (ylempi AMK)
Geronomi (ylempi AMK)
Hammasteknikko (ylempi AMK)
Jalkaterapeutti (ylempi AMK)
Kätilö (ylempi AMK)
Optometristi (ylempi AMK)
Osteopaatti (ylempi AMK)
Röntgenhoitaja (ylempi AMK)
Suuhygienisti (ylempi AMK)
Terveydenhoitaja (ylempi AMK)
Toimintaterapeutti (ylempi AMK)
Sairaanhoitaja (ylempi AMK)
Sosionomi (ylempi AMK)
Laajuus
90 op
Kesto
1.5 vuotta (90 op)
Aloituslukukausi
Syksy 2013
Opetuskieli
suomi

Kuvaus

Metropolia ammattikorkeakoulun Terveys- ja hoitoalalta ammattikorkeakoulututkintoon valmistuneen osaamista kuvataan kansallisen viitekehyksen (NQF, National Qualifications Framework) mukaisesti sekä huomioiden Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvoston Arene ry:n valtakunnalliset kompetenssisuositukset.

Metropolia ammattikorkeakoulun Terveys- ja hoitoalan ylempien ammattikorkeakoulututkintojen koulutusohjelmat ovat Sosiaali –ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen, Kliininen asiantuntija, sekä englanninkielisinä toteutettavat Health Business Management Master Program, ja Erasmus Mundus Emergency and Critical Care Master Program.

Ylempään ammattikorkeakoulututkintoon johtavien opintojen yleisenä tavoitteena on antaa opiskelijalle mahdollisuus syventää teorian soveltamista käytäntöön, analyyttisia taitoja, projektin johtamisen sekä tutkimus- ja kehitystyöhön osallistumisen taitoja ja sosiaalisia taitoja. Opinnäytetyön tavoitteena on kehittää valmiuksia soveltaa tutkimustietoa ja hyödyntää soveltuvia tutkimus- ja kehittämistyön menetelmiä työelämän kehittämiseksi sekä valmiuksia itsenäiseen vaativaan asiantuntijatyöhön.

Terveys- ja hoitoalan ylempään ammattikorkeakoulututkintoon johtavien opintojen tavoitteena on antaa opiskelijalle työelämän kehittämisen edellyttämät laajat ja syvälliset tiedot sosiaali- ja terveydenhuollosta sekä tarvittavat teoreettiset tiedot vaativissa asiantuntija- ja johtamistehtävissä toimimista varten. Opetuksessa painotetaan myös työelämässä vaadittavan hyvän viestintä- ja kielitaidon kehittymistä sekä moniammatillisen ja –kulttuurisen yhteistyön taitoja.

Ammatilliset suuntautumiset:
Ensihoitopalveluiden johtamisen ammatillisessa suuntautumisessa tavoitteena on antaa valmiuksia johtaa ja kehittää ensihoidon palvelujärjestelmiä sekä toteuttaa ensihoidon palvelutasonmäärittelyn valmistelua erilaisien sairastumis- ja onnettomuusriskien analysointien avulla.

Sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen ammatillisessa suuntautumisessa tavoitteena on antaa opiskelijalle valmiudet sosiaali- ja terveysalan toiminnan johtamiseen sekä lähiesimiestyöhön. Opetuksessa teemoina ovat henkilöstöjohtaminen, toiminnan kustannustietoinen johtaminen, suorituksen ja muutoksen johtaminen sekä työelämän kehittäminen. Lisäksi opinnoissa perehdytään lähiesimiehen johtamisen käytännön menetelmiin ja työkaluihin.

Opetussuunnitelman kehittäminen ja työelämäyhteistyö

Sosiaali- ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen ylempää ammattikorkeakoulututkintoa kehitettäessä on huomioitu valtakunnalliset ja alueelliset terveydenhuollon strategiat ja pääkaupunkiseudun keskeiset terveysongelmat sekä uusi Terveyslaki. Koulutusohjelmaa suunniteltaessa on kartoitettu pääkaupunkiseudun terveydenhuollon organisaatioiden ja toimijoiden näkökulmia tuevaisuuden sosiaali- ja terveydenhuollon lähijohtamisen haasteisiin. Lisäksi suunnittelussa on hyödynnetty terveydenhuollon johtamisen kansallista ja kansainvälistä tutkimusta.

Koulutusohjelman tavoitteena on vastata olemassa oleviin ja tulevaisuuden sosiaali- ja terveysalan kehittämis- ja johtamishaasteisiin. Parhaillaan on menossa suuri rakenteellinen muutosprosessi siitä, miten sosiaali- ja terveydenhuolto Suomessa kansallisesti ja alueellisesti järjestetään. Lisäksi uudistetaan paikallisia organisaatio- ja palvelurakenteita vastaamaan paremmin asiakkaiden tarpeita. Organisaatioilta odotetaan tehokkuutta ja kustannusvaikuttavuutta. Työntekijöiden näkökulmasta olennaisia tekijöitä ovat autonomisuuden ja aloitteellisuuden sekä oppimisen mahdollisuudet työssä. Työyhteisöjen kehittämisessä keskeisiä asioita ovat moniammatillinen yhteistyö ja ongelmien ratkaisutaidot.

Teknologian ja hoitomuotojen nopea kehittyminen tuovat jatkuvasti uusia oppimis- ja kehittämishaasteita työhön. Myös ympäristöön ja tuvallisuuteen liittyvät tekijät vaativat entistä enemmän suunnittelua ja kehittämistä. Tarvitaan osaajia, jotka kykenevät toimintayksikkötasolla kustannustietoiseen toiminnan johtamiseen.

Lisätiedot

Opinnot on tarkoitettu sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon tai muun soveltuvan korkeakoulututkinnon suorittaneille, joilla on vähintään kolmen vuoden työkokemus asianomaiselta alalta.

Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op) 2013-2014 2014-2015 Syksy 2013 Kevät 2014 Syksy 2014 1. / 2013 2. / 2013 3. / 2014 4. / 2014 1. / 2014 2. / 2014
S0213S6-1002
Tutkimus-, kehittämis -ja innovaatiotoiminta sekä opinnäytetyö

(Valitaan kaikki )

45
S000BB06 Tutkimus-, kehittämis -ja innovaatiotoiminta 5
S000BB07 Työelämän tutkimisen ja kehittämisen menetelmät 5
S000BB08 Tutkimus- ja kehittämistoiminnan raportointi ja arviointi 5
S000BB09 Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte 30
S0213S6-1003
Toiminnan johtaminen sosiaali- ja terveysalalla

(Valitaan kaikki )

20
S000BA90 Johtajana ja asiantuntijana kasvaminen sosiaali- ja terveysalalla 5
S000BA91 Sosiaali- ja terveysalan talous ja kustannukset 5
S000BA92 Henkilöstöjohtaminen 5
S000BA93 Ennakoiva johtaminen 5
S0213S6-1004
Johtamisen ja asiantuntijuuden syventävät opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20
S000BA94 Suorituksen johtaminen 5
S000BA97 Asiantuntijuuden jakaminen ja kehittäminen organisaatioissa 5
S000BA98 Toimintayksikön talousjohtaminen 5
S000BB00 Turvallisuusjohtaminen 5
S000BB01 Ensihoidon palvelutason määrittäminen ja varautuminen 5
S000BB10 Henkilöstövoimavarojen johtaminen 5
S000BB11 Näyttöön perustuvan toiminnan implementointi 5
S000BB04 Kliininen asiantuntijuus sosiaali- ja terveysalalla 5
S000BB05 Prosessien ja palveluketjujen hallinta ja koordinointi sosiaali- ja terveysalalla 5
S000BB32 Johtamisen ajankohtaiset teemat kirjallisuus 5
S000BB33 Sosiaali- ja terveysalan ajankohtaiset teemat kirjallisuus 5
S000BB74 Research, Development and Innovation Project 10
S070AA04 Näyttöön perustuva päivystyspotilaan hoitotyö 6
S070AA05 Näyttöön perustuva tehohoitotyö 6
S070AA14 Näyttöön perustuvan toiminnan syventävät opinnot 6
S070AA13 Päivystyspotilaan hoidon simulaatioharjoitukset 6
S000BC14 Topical Literature in Strategic Management 5
S000BC13 Project Management 5
S000BD49 Terveyden edistämisen ajankohtaiset teemat 5
S000BD48 Seksuaaliterveyden edistämisen ajankohtaiset teemat 5
S000BD69 Developing quality management and safety culture 5
S000BD70 Managing patient dose and image quality in diagnostic imaging/radiotheraphy 6
S000BD71 Developing patient care and safety 4
S000BF90 Ensihoidon ajankohtaiset teemat kirjallisuus 5
S000CB14 Ensihoidon operatiivinen johtaminen 5
S0213S6-1005
Vapaasti valittavat opinnot

(Valitaan kaikki )

5
S000BB02 Vapaasti valittavat opinnot 5
Yhteensä 90 108.6 95.4 41.7 67 95.4 15.83 25.83 31.83 35.13 47.63 47.63

Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op)
S0213S6-1002
Tutkimus-, kehittämis -ja innovaatiotoiminta sekä opinnäytetyö

(Valitaan kaikki )

45
S000BB06 Tutkimus-, kehittämis -ja innovaatiotoiminta 5
S000BB07 Työelämän tutkimisen ja kehittämisen menetelmät 5
S000BB08 Tutkimus- ja kehittämistoiminnan raportointi ja arviointi 5
S000BB09 Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte 30
S0213S6-1003
Toiminnan johtaminen sosiaali- ja terveysalalla

(Valitaan kaikki )

20
S000BA90 Johtajana ja asiantuntijana kasvaminen sosiaali- ja terveysalalla 5
S000BA91 Sosiaali- ja terveysalan talous ja kustannukset 5
S000BA92 Henkilöstöjohtaminen 5
S000BA93 Ennakoiva johtaminen 5
S0213S6-1004
Johtamisen ja asiantuntijuuden syventävät opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20 )

20
S000BA94 Suorituksen johtaminen 5
S000BA97 Asiantuntijuuden jakaminen ja kehittäminen organisaatioissa 5
S000BA98 Toimintayksikön talousjohtaminen 5
S000BB00 Turvallisuusjohtaminen 5
S000BB01 Ensihoidon palvelutason määrittäminen ja varautuminen 5
S000BB10 Henkilöstövoimavarojen johtaminen 5
S000BB11 Näyttöön perustuvan toiminnan implementointi 5
S000BB04 Kliininen asiantuntijuus sosiaali- ja terveysalalla 5
S000BB05 Prosessien ja palveluketjujen hallinta ja koordinointi sosiaali- ja terveysalalla 5
S000BB32 Johtamisen ajankohtaiset teemat kirjallisuus 5
S000BB33 Sosiaali- ja terveysalan ajankohtaiset teemat kirjallisuus 5
S000BB74 Research, Development and Innovation Project 10
S070AA04 Näyttöön perustuva päivystyspotilaan hoitotyö 6
S070AA05 Näyttöön perustuva tehohoitotyö 6
S070AA14 Näyttöön perustuvan toiminnan syventävät opinnot 6
S070AA13 Päivystyspotilaan hoidon simulaatioharjoitukset 6
S000BC14 Topical Literature in Strategic Management 5
S000BC13 Project Management 5
S000BD49 Terveyden edistämisen ajankohtaiset teemat 5
S000BD48 Seksuaaliterveyden edistämisen ajankohtaiset teemat 5
S000BD69 Developing quality management and safety culture 5
S000BD70 Managing patient dose and image quality in diagnostic imaging/radiotheraphy 6
S000BD71 Developing patient care and safety 4
S000BF90 Ensihoidon ajankohtaiset teemat kirjallisuus 5
S000CB14 Ensihoidon operatiivinen johtaminen 5
S0213S6-1005
Vapaasti valittavat opinnot

(Valitaan kaikki )

5
S000BB02 Vapaasti valittavat opinnot 5
Siirry alkuun