Johtaminen ja esihenkilötyö (5 op)

Toteutuksen tunnus: TM00FI05-3004

Toteutuksen perustiedot

Ilmoittautumisaika: 05.05.2025 - 24.08.2025; Ilmoittautuminen toteutukselle on käynnissä.
Ilmoittaudu toteutukselle OMAssa

Ajoitus: 25.08.2025 - 14.12.2025; Toteutus ei ole vielä alkanut.

Opintopistemäärä: 5 op

Toteutustapa: Lähiopetus

Yksikkö: Kiinteistö- ja rakennusala

Toimipiste: Myllypurontie 1

Opetuskielet: suomi

Koulutus: Rakennusalan työnjohdon tutkinto-ohjelma

Opettajat: Joonas Pusila

Ryhmät: TXI24S2B
Rakennusalan työnjohdon tutkinto-ohjelma monimuoto, talonrakennustekniikka; RKM24MMA
Rakennusalan työnjohdon tutkinto-ohjelma monimuoto, talonrakennustekniikka; RKM24MMB
Rakennusalan työnjohdon tutkinto-ohjelma monimuoto, talonrakennustekniikka

Opintojakso: TM00FI05

Toteutuksella on 8 opetustapahtumaa joiden yhteenlaskettu kesto on 32 t 0 min.

Aika	Aihe	Tila
To 23.10.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA3018 Oppimistila
To 30.10.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA6012 Oppimistila
To 06.11.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA6012 Oppimistila
To 13.11.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA6012 Oppimistila
To 20.11.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA6012 Oppimistila
To 27.11.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA6012 Oppimistila
To 04.12.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA6012 Oppimistila
To 11.12.2025 klo 13:00 - 17:00 (4 t 0 min)	Johtaminen ja esihenkilötyö TM00FI05-3004	MPA6012 Oppimistila

Muutokset varauksiin voivat olla mahdollisia.

Arviointiasteikko

0-5

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Opiskelija pystyy kuvaamaan johtamiseen ja esihenkilötyöhön liittyviä ilmiötä teorian kautta

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Opiskelija pystyy tunnistamaan miten kurssin aiheet toteutuvat käytännössä ihmisten toiminnassa

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Opiskelija pystyy käytäntöä ja teoriaa yhdistämällä kehittämään omaa toimintaansa kaikkien kurssin aiheiden osalta johtamiseen ja esihenkilötyöhön liittyvissä tilanteissa

Arviointikriteeri, hyväksytty/hylätty