Siirry suoraan sisältöön

Sosiaali- ja terveysalan palvelujen ja liiketoiminnan johtaminen (ylempi AMK): S2020S6

Tunnus: S2020S6

Tutkinto:
Sosiaali- ja terveysalan ylempi ammattikorkeakoulututkinto

Tutkintonimike:
Apuvälineteknikko (ylempi AMK)
Bioanalyytikko (ylempi AMK)
Fysioterapeutti (AMK)
Geronomi (ylempi AMK)
Jalkaterapeutti (ylempi AMK)
Kätilö (ylempi AMK)
Optometristi (ylempi AMK)
Osteopaatti (ylempi AMK)
Röntgenhoitaja (ylempi AMK)
Sairaanhoitaja (ylempi AMK)
Ensihoitaja (ylempi AMK)
Sosionomi (ylempi AMK)
Suuhygienisti (ylempi AMK)
Toimintaterapeutti (ylempi AMK)
Terveydenhoitaja (ylempi AMK)

Laajuus:
90 op

Kesto:
2 vuotta (90 op)

Aloituslukukausi:
Syksy 2020

Kuvaus

Metropolia on jatkuvasti uudistuva monialainen oppimisyhteisö, joka kouluttaa korkealaatuisen, laaja-alaisen ja kansainvälisen ammattitaidon omaavaa ja haluttua työvoimaa koko elinaikaisen oppimisen kaarella. Osaaminen rakentuu yhteistoiminnallisesti ja työelämäläheisesti rikastavassa vuorovaikutuksessa. Digitaalisia, paikallisia ja kansainvälisiä oppimisympäristöjä hyödynnetään monipuolisesti. Jokaisen oppijan ainutlaatuisuutta ja arvokkuutta vaalitaan koko opintojen ajan. Opintojen aikana syntyy innovaatioita työelämän, asiakkaiden ja yhteiskunnan tarpeisiin. Metropolian avoin toimintatapa muuttaa ympäröivää yhteiskuntaa entistä paremmaksi paikaksi meille kaikille. Metropolia ennakoi tulevaisuuden osaamistarpeita, ja toimii innostaen ja rohkaisten opiskelijoita aktiiviseen oman osaamisen kehittämiseen.
Ylempään ammattikorkeakoulututkintoon johtavien opintojen yleisenä tavoitteena on antaa
opiskelijalle työelämän kehittämisen edellyttämät laajat ja syvälliset tiedot sosiaali- ja terveydenhuollosta sekä tarvittavat teoreettiset tiedot vaativissa asiantuntija- ja johtamistehtävissä tai yrittäjänä toimimista varten. Opinnoissa opiskelijat kehittyvät itsearvioinnissa ja itsensä ja muiden johtamisessa sekä kansainvälisissä ja kansallisissa viestintä- ja vuorovaikutustaidoissa. Kansainvälisyys toteutuu esimerkiksi ulkomaalaisten vierailijaluentojen, ulkomaamatkojen ja -vaihtojen sekä monialaisten kansainvälisten opintojen muodossa. Tutkinto edistää opiskelijan urakehitystä ja parantaa hänen valmiuksiansa toimia nykyisissä ja tulevissa asiantuntija- ja johtotehtävissä tai yrittäjänä. Tutkinto tuottaa tutkimus- ja kehittämisosaamisen omaavia työelämän kehittäjiä ja uudistajia.
Opiskelijat edustavat työelämää ja heillä on tutkintoa vastaavalta alalta vähintään kahden vuoden työkokemus koulutuksen alkaessa. Opiskelijat hyödyntävät opinnoissa aiempaa asiantuntemustaan sekä luovat asiantuntijaverkostoja opiskelijoiden, korkeakoulun omien ja ulkopuolisten kouluttajien sekä alumnien välillä.
Opetussuunnitelmassa on pakollisia opintoja 40 opintopistettä ja ne sisältävät tutkimus- ja kehittämistyössä vaadittavat menetelmäopinnot ja opinnäytetyön. Valinnaisia opintoja on 50 opintopistettä, joista 30 op tulee valita oman opetussuunnitelman Asiantuntijaorganisaation ja kehittyvien palvelujen johtamisen 55 opintopisteen tarjonnasta. Täysin vapaasti valittavia opintoja on 20 opintopistettä. Vapaasti valittavina opintoina on opetussuunnitelmassa tarjottavana, joka toinen vuosi alkavat (parillisina vuosina) radiografian ja bioanalytiikan syventävät opinnot näitä perustutkintoja edustaville opiskelijoille.

Osaamistavoitteet

Metropolia Ammattikorkeakoulusta ylempään ammattikorkeakoulututkintoon valmistuneen opiskelijan osaamista kuvataan eurooppalaisen tutkintojen viitekehyksen (EQF) ja Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvoston Arene ry:n suositusten mukaisesti.
Yleiset kompetenssit: Kompetenssien kuvaukset
Oppimisen taidot
- jatkuvan oppimisen osaaminen: osaa monipuolisesti ja tavoitteellisesti arvioida ja kehittää asiantuntijuuttaan
- osaa hankkia, käsitellä, tuottaa ja arvioida tietoa kriittisesti ja eri alojen näkökulmista
- kykenee ohjaamaan ja perehdyttämään muita sekä jakamaan asiantuntijuuttaan
- kykenee ottamaan vastuuta yhteisön tavoitteellisesta oppimisesta

Eettinen osaaminen
- kykenee ottamaan vastuuta yhteisön toiminnasta ja sen seurauksista sekä arvioimaan yhteisön toiminnan vaikutuksia
- osaa soveltaa alansa ammattieettisiä periaatteita asiantuntijana ja työelämän kehittäjänä
- osaa tehdä vastuullisia ratkaisuja ottaen huomioon yksilön ja yhteisön näkökulmat
- osaa edistää tasa-arvoisuuden ja yhdenvertaisuuden periaatteiden toteutumista työyhteisössä
- osaa edistää kestävän kehityksen periaatteiden ja yhteiskuntavastuun toteutumista
- kykenee johtamaan yhteiskunnallisesti vaikuttavaa toimintaa eettisiin arvoihin perustuen

Työyhteisön osaaminen
- osaa kehittää ja johtaa moninaisen ja monialaisen työyhteisön toimintaa sekä parantaa sen työhyvinvointia ja tuottavuutta
- osaa kehittää työelämän viestintää ja vuorovaikutusta osallistavasti ja moninaisuuden huomioon ottaen
- osaa soveltaa teknologian tuomia mahdollisuuksia työelämän viestinnässä ja vuorovaikutuksessa
- osaa luoda verkostoja ja kumppanuuksia sekä johtaa niitä
- osaa johtaa ja uudistaa toimintaa monimutkaisissa ja ennakoimattomissa toimintaympäristöissä
- kykenee toimimaan vaativissa asiantuntijatehtävissä, johtamistehtävissä tai yrittäjänä

Innovaatio-osaaminen
- osaa tuottaa uutta tietoa ja uudistaa toimintatapoja yhdistäen eri alojen osaamista
- osaa johtaa projekteja
- osaa johtaa tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiohankkeita sekä hallitsee tutkimus- ja kehitystoiminnan menetelmiä
- osaa kehittää innovatiivista, asiakaslähtöistä, kestävää ja taloudellisesti kannattavaa toimintaa

Monikultuurisuusosaaminen
-kykenee johtamaan ja kehittämään monikulttuurisia, kansainvälisiä verkostoja ja työyhteisöjä
- osaa ennakoida alansa globaalin kehityksen ja ilmiöiden vaikutuksia sekä mahdollisuuksia
- kykenee vaativaan kansainväliseen viestintään ja vuorovaikutukseen


Teknologiaosaaminen
- osaa soveltaa teknologian tuomia mahdollisuuksia johtamis-, asiantuntija- ja kehittämistehtävissä
- osaa ennakoida teknologian kehityksen vaikutuksia omaan alaansa ja sen työtehtäviin ja toimintaympäristöön
- osaa edistää teknologian kehittämistä ja sen hyödyntämistä alallaan

Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op) 2020-2021 2021-2022 Syksy 2020 Kevät 2021 Syksy 2021 Kevät 2022 1. / 2020 2. / 2020 3. / 2021 4. / 2021 1. / 2021 2. / 2021 3. / 2022 4. / 2022
S2020S6-1001
Tutkimus- ja kehittämisopinnot

(Valitaan kaikki )

40
XX00EJ16 Tutkimusmenetelmät ja -valmiudet 5
S000CO36 Projektitoiminta ja tutkimuksellinen kehittämistyö 5
S000ED55 Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte 30
S2020S6-1005
Asiantuntijaorganisaation ja kehittyvien palvelujen johtaminen

(Valitaan opintopisteitä: 30)

30
S000DJ83 Näyttöön perustuva toiminta ja tiedolla johtaminen 5
S000DJ82 Laatu- ja turvallisuusprosessien kehittäminen 5
S000DJ80 Digitalisaatio ja toiminnan ohjaus sosiaali- ja terveysalalla 5
S000DJ89 Strateginen johtaminen ja tulevaisuuden johtajuus 5
S000DJ81 Asiakaslähtöisten palvelujen kehittäminen 5
S000DJ90 Sosiaali- ja terveyspalvelujen vastuullinen johtaminen 5
S000ED74 Talouden johtaminen 5
S000DJ92 Yrittäjänä sosiaali- ja terveyspalveluissa 5
S000DJ93 Liiketoiminnan ja asiakkuuksien johtaminen 5
S000DJ91 Henkilöstön ja verkostojen ennakoiva johtaminen 5
S000EA38 Johtamisen psykologia ja vuorovaikutus johtamisessa 5
S2020S6-1004
Vapaasti valittavat opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20
S2020S6-1006
Bioanalytiikan syventävät opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20
S000CP02 Jatkuva laadun parantaminen kliinisessä laboratoriossa 5
S000CP04 Laboratoriomenetelmät kehittyvässä kliinisessä laboratoriossa 5
S000DZ70 Preanalytiikan ja kliinisten laboratoriopalveluiden ohjaus ja konsultointi 5
S000DZ69 Bioanalytiikan asiantuntijuuden syventäminen 5
S2020S6-1007
Radiografian syventävät opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20
S000EA54 Potilaslähtöisen ja turvallisen kliinisen radiografian kehittäminen 5
S000CP00 Kuvantamistutkimusten, hoitojen ja menettelytapojen kehittäminen kliinisessä radiografiassa 10
S000CO99 Laatujohtamisen ja turvallisuuskulttuurin kehittäminen 5
Yhteensä 90 82.5 52.5 32.5 50 40 12.5 15 17.5 27.5 22.5 20 20 7.5 5

Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.

Sosiaali- ja terveysalan palvelujen ja liiketoiminnan johtaminen (ylempi AMK)::kompetenssit (2018)

Opetussuunnitelmien L0918S6, S2018S6, L0919S6, S2019S6 osaamistavoiteet-kentästä kopioitu 18.2.2019 AM / TK.

Johtamisosaaminen

• Hallitsee eettisesti korkeatasoisen johtamistoiminnan
• Hallitsee johtamisessa strategisen osaamisen implementoinnin
• Osaa toimia moninaisten työyhteisöjen johtamistehtävissä
• Osaa arvioida johtamisen tuloksellisuutta ja onnistuneisuutta.

Tutkimusmenetelmät ja -valmiudet
Projektitoiminta ja tutkimuksellinen kehittämistyö
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte
Näyttöön perustuva toiminta ja tiedolla johtaminen
Laatu- ja turvallisuusprosessien kehittäminen
Digitalisaatio ja toiminnan ohjaus sosiaali- ja terveysalalla
Strateginen johtaminen ja tulevaisuuden johtajuus
Asiakaslähtöisten palvelujen kehittäminen
Sosiaali- ja terveyspalvelujen vastuullinen johtaminen
Talouden johtaminen
Yrittäjänä sosiaali- ja terveyspalveluissa
Liiketoiminnan ja asiakkuuksien johtaminen
Henkilöstön ja verkostojen ennakoiva johtaminen
Johtamisen psykologia ja vuorovaikutus johtamisessa
Jatkuva laadun parantaminen kliinisessä laboratoriossa
Laboratoriomenetelmät kehittyvässä kliinisessä laboratoriossa
Preanalytiikan ja kliinisten laboratoriopalveluiden ohjaus ja konsultointi
Bioanalytiikan asiantuntijuuden syventäminen
Potilaslähtöisen ja turvallisen kliinisen radiografian kehittäminen
Kuvantamistutkimusten, hoitojen ja menettelytapojen kehittäminen kliinisessä radiografiassa
Laatujohtamisen ja turvallisuuskulttuurin kehittäminen
Liiketoimintaosaaminen

• Kykenee hyödyntämään sosiaali- ja terveysalan keskeisimpiä liiketoimintaprosesseja, -toimintamalleja ja työkaluja strategisesti ja operatiivisesti.
• Osaa kehittää organisaationsa liiketoimintaprosesseja, -toimintamalleja ja työkaluja muuttuvassa ympäristössä

Tutkimusmenetelmät ja -valmiudet
Projektitoiminta ja tutkimuksellinen kehittämistyö
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte
Näyttöön perustuva toiminta ja tiedolla johtaminen
Laatu- ja turvallisuusprosessien kehittäminen
Digitalisaatio ja toiminnan ohjaus sosiaali- ja terveysalalla
Strateginen johtaminen ja tulevaisuuden johtajuus
Sosiaali- ja terveyspalvelujen vastuullinen johtaminen
Talouden johtaminen
Yrittäjänä sosiaali- ja terveyspalveluissa
Liiketoiminnan ja asiakkuuksien johtaminen
Henkilöstön ja verkostojen ennakoiva johtaminen
Johtamisen psykologia ja vuorovaikutus johtamisessa
Palveluosaaminen

• Osaa kehittää yhteistyössä asiakkaiden ja muiden sidosryhmien kanssa yhteiskunnassa haluttuja sosiaali- ja terveyspalveluja
• Osaa soveltaa ja yhdistää eri alojen tietoja palvelujen tuottamisessa
• Osaa soveltaa palvelujensa markkinatuntemusta ja hallitsee markkinointiviestinnän
• Osallistuu aktiivisesti alansa palvelujen hankinta- ja kilpailutusprosesseihin
• Osaa ratkaista alansa vaativia palveluliiketoiminnan haasteita

Tutkimusmenetelmät ja -valmiudet
Projektitoiminta ja tutkimuksellinen kehittämistyö
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte
Näyttöön perustuva toiminta ja tiedolla johtaminen
Laatu- ja turvallisuusprosessien kehittäminen
Digitalisaatio ja toiminnan ohjaus sosiaali- ja terveysalalla
Strateginen johtaminen ja tulevaisuuden johtajuus
Asiakaslähtöisten palvelujen kehittäminen
Sosiaali- ja terveyspalvelujen vastuullinen johtaminen
Talouden johtaminen
Yrittäjänä sosiaali- ja terveyspalveluissa
Liiketoiminnan ja asiakkuuksien johtaminen
Henkilöstön ja verkostojen ennakoiva johtaminen
Johtamisen psykologia ja vuorovaikutus johtamisessa
Jatkuva laadun parantaminen kliinisessä laboratoriossa
Laboratoriomenetelmät kehittyvässä kliinisessä laboratoriossa
Preanalytiikan ja kliinisten laboratoriopalveluiden ohjaus ja konsultointi
Bioanalytiikan asiantuntijuuden syventäminen
Potilaslähtöisen ja turvallisen kliinisen radiografian kehittäminen
Kuvantamistutkimusten, hoitojen ja menettelytapojen kehittäminen kliinisessä radiografiassa
Laatujohtamisen ja turvallisuuskulttuurin kehittäminen
Sosiaali- ja terveysalan osaaminen

• Hyödyntää vastuullisesti työtehtävissään laaja-alaisia ja pitkälle erikoistuneita sosiaali- ja terveysalan erityisosaamista vastaavia tietoja
• Hallitsee sosiaali- ja terveysalan käsitteet ja menetelmät, joita käyttää itsenäisen ajattelun ja/tai alansa kehittämisen perustana.
• Osaa toimia sosiaali- ja terveysalan monimuotoisissa ja muuttuvissa toimintaympäristöissä

Tutkimusmenetelmät ja -valmiudet
Projektitoiminta ja tutkimuksellinen kehittämistyö
Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte
Näyttöön perustuva toiminta ja tiedolla johtaminen
Laatu- ja turvallisuusprosessien kehittäminen
Digitalisaatio ja toiminnan ohjaus sosiaali- ja terveysalalla
Strateginen johtaminen ja tulevaisuuden johtajuus
Asiakaslähtöisten palvelujen kehittäminen
Sosiaali- ja terveyspalvelujen vastuullinen johtaminen
Talouden johtaminen
Yrittäjänä sosiaali- ja terveyspalveluissa
Liiketoiminnan ja asiakkuuksien johtaminen
Henkilöstön ja verkostojen ennakoiva johtaminen
Johtamisen psykologia ja vuorovaikutus johtamisessa
Jatkuva laadun parantaminen kliinisessä laboratoriossa
Laboratoriomenetelmät kehittyvässä kliinisessä laboratoriossa
Preanalytiikan ja kliinisten laboratoriopalveluiden ohjaus ja konsultointi
Bioanalytiikan asiantuntijuuden syventäminen
Potilaslähtöisen ja turvallisen kliinisen radiografian kehittäminen
Kuvantamistutkimusten, hoitojen ja menettelytapojen kehittäminen kliinisessä radiografiassa
Laatujohtamisen ja turvallisuuskulttuurin kehittäminen
Luokittelemattomat

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op)
S2020S6-1001
Tutkimus- ja kehittämisopinnot

(Valitaan kaikki)

40
XX00EJ16 Tutkimusmenetelmät ja -valmiudet 5
S000CO36 Projektitoiminta ja tutkimuksellinen kehittämistyö 5
S000ED55 Opinnäytetyö ja kypsyysnäyte 30
S2020S6-1005
Asiantuntijaorganisaation ja kehittyvien palvelujen johtaminen

(Valitaan opintopisteitä: 30)

30
S000DJ83 Näyttöön perustuva toiminta ja tiedolla johtaminen 5
S000DJ82 Laatu- ja turvallisuusprosessien kehittäminen 5
S000DJ80 Digitalisaatio ja toiminnan ohjaus sosiaali- ja terveysalalla 5
S000DJ89 Strateginen johtaminen ja tulevaisuuden johtajuus 5
S000DJ81 Asiakaslähtöisten palvelujen kehittäminen 5
S000DJ90 Sosiaali- ja terveyspalvelujen vastuullinen johtaminen 5
S000ED74 Talouden johtaminen 5
S000DJ92 Yrittäjänä sosiaali- ja terveyspalveluissa 5
S000DJ93 Liiketoiminnan ja asiakkuuksien johtaminen 5
S000DJ91 Henkilöstön ja verkostojen ennakoiva johtaminen 5
S000EA38 Johtamisen psykologia ja vuorovaikutus johtamisessa 5
S2020S6-1004
Vapaasti valittavat opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20
S2020S6-1006
Bioanalytiikan syventävät opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20
S000CP02 Jatkuva laadun parantaminen kliinisessä laboratoriossa 5
S000CP04 Laboratoriomenetelmät kehittyvässä kliinisessä laboratoriossa 5
S000DZ70 Preanalytiikan ja kliinisten laboratoriopalveluiden ohjaus ja konsultointi 5
S000DZ69 Bioanalytiikan asiantuntijuuden syventäminen 5
S2020S6-1007
Radiografian syventävät opinnot

(Valitaan opintopisteitä: 20)

20
S000EA54 Potilaslähtöisen ja turvallisen kliinisen radiografian kehittäminen 5
S000CP00 Kuvantamistutkimusten, hoitojen ja menettelytapojen kehittäminen kliinisessä radiografiassa 10
S000CO99 Laatujohtamisen ja turvallisuuskulttuurin kehittäminen 5