OPETUSSUUNNITELMAT
Olet arkistotilassa. Poistu arkistotilasta klikkaamalla tästä.
Etusivu > Arkisto > Erikoistumisopinnot > Liiketalouden ja kaupan erikoistumisopinnot: Johtamisen erikoistumisopinnot

Liiketalouden ja kaupan erikoistumisopinnot: Johtamisen erikoistumisopinnot

Kevät 2013

Vaihda näkymän jäsentelyä

Rakenne-jäsentelyssä näkyy opetussuunnitelman opintojen ohjeellinen ajoitus eli minä opiskeluvuotena opintojakso suoritetaan. Opintojaksototeutusten tarkennettu aikataulu, eli milloin opinto on mahdollista opiskella lukuvuoden aikana, tulee aina tarkistaa tutkinto-ohjelman julkaisemasta opetustarjonnasta.

Valitse näytettävät lukuvuodet, lukukaudet ja periodit (kun vain yksi vuosi on valittuna) alla olevilla napeilla.

(K = Kevät, S = Syksy)
Lukuvuodet 1
Hae taulukosta opintojaksoa: op 1 1K 1S 1 2 3 4
Yhteiset syventävät opinnot
             
Strateginen suunnittelu 6
 
   
Johtamisen tietotekniset välineet 5              
6060033
Valinnaiset syventävät opinnot
()
             
Operatiivinen johtaminen
(Valitaan opintoja 0 op)
             
Strategian toimeenpano 2
 
   
Projektijohtaminen 3
 
   
Innovaatiotoiminta ja tuotekehitys 2
 
   
Laadun hallinta 2
 
   
Suorituskyvyn mittaus 2
 
   
Palkitseminen 2
 
   
Työ- ja esimiesjuridiikka 2
 
   
Ihmisten johtaminen
(Valitaan opintoja 0 op)
             
Esimiesvalmiudet 2              
Osaamisen johtaminen 2              
Esimiesviestintä 3              
Projektityö
(Valitaan opintoja 0 op)
             
Projekityö 5
 
   
17.5017.5008.88.8
Opintopisteitä per periodi / lukukausi / lukuvuosi 23.5023.50011.811.8

Opintojen suunniteltua ajoitus voi vaihtua opintojen aikana.

Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.

Kuvaus

Tavoitteena on antaa tutkimusperusteisia käytännön työkaluja liiketoiminnan johtamisen kolmella keskeisellä osa-alueella: strategisessa suuntaamisessa, johtamisrakenteessa ja ihmisten johtamisessa. Opintojen myötä kasvaa myös opiskelijoiden taito hyödyntää tietoteknisiä järjestelmiä organisaation ohjauksessa. Opintosuunnitelma on tarkoitettu suoritettaviksi työssäkäynnin ohella ja ne toteutetaan osa-aikaisena iltaopetuksena yhden vuoden aikana. Työelämälähtöinen projektityö kulkee prosessina läpi koko koulutuksen. Vaihtoehtoiset opintojaksot mahdollistavat aikaisemmin opitun huomioimisen.